go to the original language article
Všetci pracovníci v Európe by mali byť schopní zarábať na živobytie. A to je zabezpečené utorňajším rozsudkom Súdneho dvora EÚ o smernici o minimálnej mzde.
Tvrdí to predsedníčka Európskej komisie Ursula von der Leyen vo vyhlásení pre médiá:
„Dnešný rozsudok je míľnikom pre Európanov. Týka sa dôstojnosti, spravodlivosti a ekonomickej bezpečnosti,“ hovorí von der Leyen.
Aj dánska vláda a Európska komisia sa domnievajú, že utorňajším rozsudkom dosiahli víťazstvo.
Dánsko požadovalo zrušenie smernice v jej celku. To sa nestalo, ale Súdny dvor EÚ konštatuje, že oblasti, ktoré „priamo“ zasahujú do tvorby miezd, musia byť zrušené.
Na tomto základe minister zamestnanosti Kaare Dybvad Bek (S) tvrdí, že dánsky model je zabezpečený. Tu je na zúčastnených stranách trhu práce, aby stanovili mzdu v Dánsku.
„Myslím, že je dôležité povedať, že to znamená, že nebudeme zavádzať zákonom stanovenú minimálnu mzdu v Dánsku.
A že EÚ sa nebude miešať do dánskych kolektívnych zmlúv. Takže celkovo je to mimoriadne pozitívne pre dánsky model trhu práce,“ hovorí Kaare Dybvad Bek.
Naopak, von der Leyenová sa teší, že väčšina smernice zostáva v platnosti a musí byť implementovaná – aj Dánskom.
„Smernica bude implementovaná s plným rešpektovaním národných tradícií, autonómie sociálnych partnerov a významu kolektívneho vyjednávania. Našou povinnosťou je, že práca naozaj musí byť odmeňovaná,“ hovorí von der Leyen.
Podľa výkladu Európskej komisie „Súdny dvor EÚ odmieta dánsku žiadosť o zrušenie smernice v jej celku“.
Komisia zdôrazňuje, že súd „okrem toho potvrdzuje, že smernica bola prijatá na správnom právnom základe“.
Na oplátku komisia „berie na vedomie“, že súd požaduje zrušiť ustanovenia, ktoré „priamo“ zasahujú do tvorby miezd.