SOFIA – Riksdagen antog enhälligt ett beslut som ålägger hälsovårdsministern att inom två månader lägga fram en strategi för att öka antalet sjuksköterskor och barnmorskor med 30 procent fram till 2030.
I beslutet står det att statens budget ska finansiera undervisningsavgifter och stipendier för studerande inom de två specialiseringarna, samt att minimilönerna för sjuksköterskor och barnmorskor ska vara minst 90 procent av landets genomsnittliga (1 123 euro för första kvartalet 2024 enligt statistiska centralbyrån), eller inte lägre än vad som föreskrivs i det kollektiva arbetsavtalet inom hälsosektorn.
I motiveringarna till förslaget anges att antalet sjuksköterskor har minskat med över 30 000 under de senaste 30 åren, eller med 1 000 personer per år.
För närvarande finns det en betydande brist på sjuksköterskor i Bulgarien – enligt Världshälsoorganisationens analys från 2021 saknas 419 sjuksköterskor per 100 000 invånare. Enligt Bulgariens hälso- och sjukvårdsförening är den faktiska bristen på sjuksköterskor omkring 30 000 personer, med cirka 22 000 anställda inom sjukhusvården.
Den genomsnittliga åldern för sjuksköterskor i Bulgarien är 53 år. I genomsnitt i EU finns det 710 sjuksköterskor per 100 000 invånare, medan det i Bulgarien är 370 per 100 000 personer, sa föreningen för hälso- och sjukvårdsexperter nyligen vid ett forum i Sofia om personalfrågan.
Under debatterna i parlamentet noterades att problemet med bristen på sjuksköterskor inte bara är bulgariskt, utan påverkar hela Europa. (2024-08-07)