Il Ministero del Lavoro della Repubblica Slovacca avvierà un progetto a sostegno dell’occupazione attraverso i fondi dell’UE

Prešov – Il Ministero del Lavoro, degli Affari Sociali e della Famiglia della Slovacchia avvierà un nuovo programma per sostenere l’occupazione intitolato “Diritto al primo impiego 2”. Per il datore di lavoro, questo significherà il rimborso dell’80% del costo totale del lavoro, fino a un massimo di 1010 euro. Durante il briefing del partito Hlas-SD a Prešov, lo ha dichiarato il ministro del Lavoro, degli Affari Sociali e della Famiglia della Slovacchia Erik Tomáš, informa TASR.

Secondo il ministro, si tratta di una continuazione del progetto pilota di successo Diritto al primo impiego avviato lo scorso anno, che ha portato alla creazione di 1830 posti di lavoro principalmente per i giovani.

“Questa volta il progetto non sarà finanziato con fondi statali, ma con fondi europei – nessun limite sull’importo dei soldi, nessun limite sui posti di lavoro,” ha detto Tomáš. Sarà nuovamente mantenuto il requisito che la persona deve essere registrata come disoccupata per almeno un mese, nel caso dei laureati saranno tre mesi. “E se tale persona soddisfa anche il secondo requisito, ovvero che non ha lavorato in Slovacchia in modo continuativo per più di sei mesi, può essere assunta tramite questo progetto,” ha dichiarato. Inoltre, ci sarà un rimborso per tre mesi del cosiddetto mentore, che formerà il nuovo lavoratore nella posizione data.

“Quindi, per nove mesi rimborseremo l’80% del costo totale del lavoro e ci aspettiamo una sostenibilità di sei mesi,” ha dichiarato Tomáš.

All’interno del progetto ci sarà anche aiuto per trovare lavoro specificamente per i giovani fino a 30 anni. “Per loro, nei primi sei mesi rimborseremo nuovamente l’80% del costo totale del lavoro e richiederemo una sostenibilità di quattro mesi. Per quanto riguarda il contributo per il mentore, questo sarà di due mesi,” ha dichiarato il ministro.

Il deputato europeo Branislav Ondruš (Hlas-SD) durante il briefing ha informato che si unisce all’appello della Confederazione Europea dei Sindacati (ETUC) per mantenere la direttiva europea sui salari minimi. La sua sorte, dopo il ricorso da parte di Svezia e Danimarca, dovrebbe essere decisa a breve dalla Corte di Giustizia dell’Unione Europea.

“Rispetto il diritto degli Stati membri a questo tipo di azione legale, ma mi aspetto che il tribunale consideri attentamente l’ampia argomentazione legale presentata non solo dai legislatori delle istituzioni europee,” ha dichiarato Ondruš. Secondo lui, il partito Hlas-SD si impegna pienamente ai principi e agli obiettivi della direttiva e li promuoverà in Slovacchia indipendentemente dalla decisione finale del tribunale europeo. (1 maggio)