Gli eurodeputati slovacchi accolgono con favore la proposta di un 28º regime giuridico per le imprese dell’UE, ma nutrono anche preoccupazioni

Bruxelles/Strasburgo – I deputati del Parlamento europeo (PE) martedì (20.1.) hanno adottato una serie di raccomandazioni che dovrebbero diventare parte della proposta della Commissione europea per un nuovo quadro giuridico a sostegno delle imprese innovative nell’Unione europea, noto anche come il 28º regime giuridico. Su questa proposta si sono espressi per TASR anche alcuni eurodeputati slovacchi.

Ľudovít Ódor (PS), in qualità di relatore del PE per le questioni fiscali del 28º regime giuridico, ha espresso la convinzione che questa proposta sia un passo nella giusta direzione. «Nell’Unione negli ultimi 50 anni non è nato alcun startup che sia rimasto qui e sia cresciuto fino a diventare una vera grande impresa tecnologica globale. I mercati digitali vincenti prendono quasi tutto. Hanno un mercato unico, mentre l’Europa gioca ancora secondo 27 regole su 27 campi. Armonizzare le regole in 27 paesi richiederebbe decenni, se mai ci si riuscisse. Se vogliamo avere successo nella concorrenza globale con gli USA e la Cina, dobbiamo procedere in modo diverso», ha descritto la situazione.

Branislav Ondruš (Hlas-SD) ha espresso sostegno alla creazione di condizioni adeguate per gli startup tecnologici europei, ma ha ricordato che appartiene a quei legislatori europei che esprimono serie preoccupazioni sul fatto che il 28º regime giuridico possa minacciare la sovranità degli Stati membri in importanti questioni giuridiche. «Non sono d’accordo che per qualsiasi impresa che operi in Slovacchia non valga il nostro Codice del lavoro, che qualsiasi impresa non possa essere controllata dal nostro Ispettorato del lavoro e simili. Non è possibile che una sorta di presunto regime giuridico speciale dell’UE permetta alle imprese in Slovacchia di ignorare le nostre norme giuridiche che proteggono i lavoratori dallo sfruttamento spietato. Già ora i nostri lavoratori hanno spesso grandi difficoltà a far valere i propri diritti», ha dichiarato Ondruš.

Ha sottolineato che l’anno scorso non ha votato nel PE per il rafforzamento dei diritti dei dipendenti slovacchi nelle corporazioni multinazionali, affinché ora alcune di esse siano sollevate dagli obblighi nei confronti dei propri lavoratori. «Da tempo rifiuto di rafforzare la competitività delle nostre imprese a spese dei dipendenti e delle loro famiglie e non posso assolutamente sostenere che in Europa si diffondano pratiche di sfruttamento che conosciamo dagli USA. Mi aspetto che la Commissione europea prenda molto sul serio i rilievi e le obiezioni del Parlamento europeo, perché in caso contrario dovrà affrontare una forte resistenza da parte di quegli eurodeputati che stanno sempre dalla parte dei lavoratori e non delle corporazioni», ha avvertito.

Il vicepresidente del PE Martin Hojsík (PS) ha apprezzato che le raccomandazioni del PE rappresentino un progresso positivo in questo ambito. «Finalmente ci muoviamo avanti in questo settore. Da tempo nel Parlamento europeo promuovo condizioni migliori per gli startup europei e questo è un passo importante in avanti. Se si riuscirà a portarlo a termine, semplificherà per gli startup l’accesso agli investimenti, migliorerà il funzionamento in tutta Europa e impedirà così la partenza di molti di essi dalla Slovacchia e anche dall’UE», ha spiegato. (22 gennaio)

«Nell’UE negli ultimi 50 anni non è nato alcun startup che sia rimasto qui e sia cresciuto fino a diventare una vera grande impresa tecnologica globale. I mercati digitali vincenti prendono quasi tutto. Hanno un mercato unico, mentre l’Europa gioca ancora secondo 27 regole su 27 campi.» Ľudovít Ódor